Joshua Broder, die nu Tilson Technology Management runt in Portland, zegt dat de werkethiek, het teamdenken en de leiderschapstraining soldaten goed worden vertaald naar banen bij de burger.

Joshua Broder en Drew Ludwick dienden samen in het leger in Duitsland en Afghanistan in het midden van 2000s, en vormden een band van wederzijds respect die vele jaren van scheiding doorging. Nadat de twee soldaten uit elkaar gingen, keerde Broder terug naar Maine om te werken voor het in Portland gevestigde Tilson Technology Management, terwijl Ludwick 12 meer jaren in het leger diende als officier van justitie. Toch hielden ze contact.

Toen Ludwick zich na 2017 jaar in dienst terugtrok uit het leger in 20, begon Broder, tegen die tijd de CEO van Tilson, ernstige aanwijzingen te geven dat hij Ludwick wilde komen om zich bij het bedrijf te voegen.

"Ik was altijd hoopvol dat we weer konden samenwerken, en ergens langs de weg denk ik dat ik Maine Magazine naar zijn huis begon te sturen in de hoop zijn gezin over te halen naar de verhuizing naar Maine," zei Broder lachend. "Het was een psychologische operatie."

De operatie was een succes. Ludwick verhuisde zijn familie naar Maine, waar hij nu werkt als Tilson's directeur van netwerkdiensten.

Klik hier voor meer informatie.

(Press Herald News, nov 2019)